Mange virksomheder er i takt med globaliseringen blevet mere internationale med kontorer i flere forskellige lande. Dette medfører et behov for at navigere mellem de mange og forskelligartede love, myndighedskrav og kulturelle forhold, der gør sig gældende i de forskellige lande. Derudover kan det være relevant at inddrage EU-ret eller international ret, når ansættelsesforholdet går på tværs af grænser.
For denne type internationale virksomheder kan der opstå mange forskellige ansættelsesretlige spørgsmål og problemstillinger Der vil ofte være behov for rådgivning i flere lande, hvis en virksomhed ønsker at implementere politikker eller procedurer på tværs af landegrænser.
Littler er den største globale advokatvirksomhed, der specialiserer sig i ansættelses- og arbejdsret. Med 1.700 advokater fordelt på kontorer over hele verden fungerer Littler som den største leverandør af løsninger til det globale arbejdsgiversamfund. Gennem en integreret verdensomspændende strategi samler Littler advokater med erfaring i lokale og grænseoverskridende arbejds- og ansættelsessager for at yde klientservice af højeste kvalitet på tværs af landegrænser.
Hos Littler | Denmark er vi eksperter i dansk arbejds- og ansættelsesret, og vi assisterer såvel danske som internationale virksomheder med at navigere i de danske regler. Derudover kan vi, med hjælp fra vores internationale kollegaer, skræddersy løsninger, der fungerer på tværs af landegrænser.
Internationale virksomheder, der ønsker at etablere sig i Danmark, men som ikke har erfaring med det danske arbejdsmarked, kan have gavn af den mere overordnet compliancerådgivning, som vi tilbyder.
Compliancerådgivningen kan bestå i en gennemgang af ansættelsesretlige dokumenter, herunder ansættelseskontrakter og personalepolitikker, for at identificere og rette op på bestemmelser, som er uhensigtsmæssige eller direkte i strid med lovgivningen.
Vi kan også hjælpe virksomheder med udstationeringsaftaler, herunder at sikre en korrekt udstationering f.eks. mellem USA og Danmark. Der er stor forskel på den ansættelsesretlige regulering i USA (og internt mellem amerikanske stater), og vi har kolleger med viden om ansættelsesret i alle de amerikanske stater fra Nebraska til Florida.
